No início de 2021, a coordenação, em comum acordo com os discentes do PPG, solicitou que os mesmos realizassem uma pesquisa para a caracterização de grupo, via autodeclaração em formulário Google. Nessa avaliação, totalmente realizada pelos discentes, foram consideradas aspectos como idade, etnia, orientação/expressão de gênero, origem no ensino fundamental e básico e no ensino superior, bem como a necessidade de bolsas de estudos. Nosso PPG tem atraído, em sua maioria mulheres oriundas de escolas e universidade públicas, mas ainda é pouco inclusiva quanto à etnia.

Para ver a estatística de 2017-2020, baixe o arquivo em PDF

Para ver a estatística de 2021-2022, baixe o arquivo em PDF

Recentemente, o PPG aderiu ao programa de cotas na pós-graduação. Nesse, o processo seletivo para Mestrado e Doutorado utilizará a reserva de vagas sociais nas seguinte modalidades:
I – Ampla Concorrência, que se referem àquelas que não estão submetidas a nenhuma modalidade de reserva ou suplementariedade de vagas, totalizando 70%;
II – Reservadas para pessoas autodeclaradas negras (pretas e pardas), totalizando 30%;
III – Suplementares para pessoas autodeclaradas indígenas, transexuais e deficientes, totalizando 10%;
A vagas suplementares serão automaticamente criadas caso haja candidatas/os indígenas e deficientes.

Veja a consolidação dos dados desde 2017